来伊份自1999年成立伊始,就专注于休闲食品的研发、传播与推广。公司确立了“立足于上海,着手于全国,放眼于世界”的发展战略梯度,采用了世界先进的“连锁专卖店”的发展模式,实施了“配送中心与管理中心”网络互动的管理机制。
“来伊份”来伊份”已经延伸的市场有上海、北京、天津、江苏、浙江、山东、安徽和湖北等地。“来伊份”所到之处受到了当地消费者的欢迎与厚爱。目前公司拥有连锁专卖店2500多家,员工人数达到了10000多人,拥有百余种产品。随着电子商务平台以及自动化系统的运行,无论在门店数量方面,还是在企业规模方面都呈现出良好的发展势头。
在新一轮的发展中,来伊份将继续深化“共赢”的核心理念,并提出了“领鲜到底”的产品营销理念,坚持把产品的质量和新鲜度放在首位,为消费者提供真诚服务。
回首走过的12个春秋轮回,那抹靓丽的橙色已经遍布了您身边的大街小巷。“来伊份”品牌在不断传播,“来伊份”事业在蓬勃发展,“来伊份”人将继续以火热的情怀,诚挚的信誉,真诚的服务,打造出让您更满意的“来伊份”品牌。
为满足企业快速发展阶段对高端管理岗位的战略性人才储备需求及外地区开拓所需的核心岗位储备培养,“来伊份”诚邀每一位有识之士带着您的真诚、勤奋、才华和梦想加盟。
“来伊份”诚邀每一位有识之士带着您的真诚、勤奋、才华和梦想加盟,我们会为您提供:
巨大的发展空间与挥洒激情的舞台;
更多的内部晋升与外部培训的机会;
健全的福利体系与丰富的团队活动;
企业福利:
各项社会、福利保险、年终奖金、带薪年假、带薪旅游
节日礼品、生日礼券、驻外补贴、团队活动补贴
购车补贴、员工内部折扣券、阳光基金、员工体检
金令牌首页 金令牌猎头 十佳职业经理人评选 最佳雇主评选 加入俱乐部 《职业经理人周刊》 会员区 薪酬调查报告 | 登录 |
上海来伊份股份有限公司 |
职位: 营运部总监
工作地点:杭州
汇报对象:总部
汇报对象:总部
职位要求:
- 本科其以上学历,8年以上相关工作经验
- 3个月内到位
主要职责:
1、依据公司经营计划及公司总目标,编制年度、月度销售计划及目标;
2、负责协调营运操作体系与营运支持体系的工作
3、指导大区经理与区域经理展开日常管理工作;
4、负责组织制定符合公司运营的工作标准或要求,督促有效执行其工作,确保销售目标的完成;
5、负责组织制定公司门店营业的服务标准与服务规范,并监督实施;
6、负责有计划地培养,带教所属人员,以提高其工作能力与素质;
7、负责将本部门工作按人员的能力予以合理安排;
8、负责监控门店品类管理的各项信息反馈;
9、完成每年的本部门预算明细表。
用人要求:
1、本科以上学历,受过市场营销、连锁经营、企业管理等专业课程教育;
2、5年以上相等职位工作经验或5年以上相关行业工作经验,有外资零售企业经验者优先;
3、心理承压能力强,具开拓精神和敏锐的市场洞察力,公正无私,对企业有高度的忠诚心和责任感;
4、熟悉信息系统管理,能依据营运数据对市场做出预测和决策;
5、运用适当的激励措施和良好的个人魅力来强化营运系统的团队凝聚力;
6、运用强大的管理手段,确保一线营运团队的管理水平在业内处于领先地位。
薪酬待遇:
面议 预计截止时间:2024/5/12
公司简介: