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安仕达信息咨询有限公司

 职位: 人力资源总经理

工作地点:北京朝阳门
汇报对象:党委副书记
职位要求:
  1. 有海外工作、学习经历
  2. 硕士其以上学历,8年以上相关工作经验
  3. 3个月内到位
主要职责:

1.负责根据总体战略,规划、动态调整和组织推进人力资源战略;
2.建立健全绩效考核、员工关系等各个方面的人力资源制度、流程;
3根据战略规划和业务发展情况设计并动态调整组织架构;
4.根据各业务部门特点与流程,梳理岗位,确定岗位体系、人员编制计划和人岗匹配计划;推进人力资源各个模块日常管理工作;
5.协调与内部各部门和外部监管机构的沟通交流;
6.完成部门团队建设和人员日常管理。
7.加强下属公司管控。

用人要求:

1.硕士研究生(含)以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理、金融或经济类相关专业;
2 具备大型外资公司任职背景,如投资控股集团公司,具备国外工作生活背景尤佳。
3.具有高级企业人力资源管理师资格、公共管理硕士(MPA)优先;
4.熟悉人力资源各个工作模块,熟练掌握国家人事和劳动政策;
5.团队意识较强,具有较强人际沟通、组织协调和公文写作能力;
6.稳重、踏实、勤勉、敬业,具有较好的分析问题和解决问题能力;

薪酬待遇: 税前年薪 80万—120万       预计截止时间:2024/4/8
 公司简介:

    目前公司致力于服务金融投资,地产等行业投资类职位,财务人事等职位的中高端人才访寻工作,欢迎大家来电合作。

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职位编号:J005510C3007 [查询]
 
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