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深圳机场招聘公告(航线开发岗、航线营销岗)


  《职业经理人周刊》   猎头班长v微博   微信:AirPnP   2019/7/10
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一、企业介绍

深圳市机场(集团)有限公司成立于1989年4月,是由深圳市政府授权经营的国有独资有限责任公司,是深圳宝安国际机场的管理机构。深圳机场是国内首家由地方政府筹建、实施属地化运营的机场。1991年10月正式通航,2018年,公司年旅客吞吐量接近5000万人次、货邮吞吐量121.85万吨,国际机场协会(ACI)旅客满意度测评位列全球第12位。目前已形成航班运行与旅客服务、货运物流、临空经济三大业务板块协同发展的格局,构建了“一个战略管控核心、三个主业发展板块、多个服务支持单元”的总体管理架构。

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在“同一个空港,同一个梦想”理念引领下,公司围绕加快建设高质量、高水平的国际航空枢纽和“客、货、城”战略实施,致力于打造深圳机场与各驻场单位协同发展新格局,营造空港发展共商、平台共建、资源共享的新生态,使深圳机场成为立足粤港澳大湾区、面向亚太、辐射全球的国际航空枢纽,成为世界领先、国内一流的机场运营管理商。

随着公司努力拓展航空市场,航空主业迅速发展,深圳机场面向社会公开招聘航线开发业务经理、航线营销岗位2人。

二、招聘岗位人数及职级

航线开发业务经理岗位1人

航线营销岗位1人

三、招聘范围

社会招聘

四、航线开发业务经理岗位

岗位职责:

1.协助部门领导开展旅客吞吐量指标制定与跟踪管理;

2.制定客运航线网络规划方案制定与推进实施;

3.分析、评估深圳机场的总体发展环境与前景、战略地位与状况并提出战略建议;

4.把握全球及地区与民航及机场发展相关宏观社会经济环境动态、全球及地区民航及机场行业与市场发展动态,与深圳机场发展密切相关的社会经济、市场以及其他相关的因素,充分考虑新动态和信息带来的影响,不断完善市场拓展构思并推动项目落实;

5.收集、掌握民航业务相关的法律法规和政策,协助部门领导研究相关政策,形成研究成果,根据研究成果不断优化战略目标,负责国际航权等行业政策的沟通协调与推进实施;

6.开展航线市场推介拓展活动,引进国内外航空承运人及其他相关客户,努力扩大机场的航线航班业务规模和市场占有率;

7.与潜在客户保持密切的沟通和联系,及时捕捉商机。

任职条件:

1.35周岁以下,全日制研究生及以上学历,民航运输、法学、营销管理类等相关专业优先,英语水平六级以上或同等水平,有国外教育背景者优先;

2.熟悉民航运输政策法规及航空公司经营定期航线航班、航权申请、运行合格审定等工作,沟通协调能力强;

3.参与过新开航线项目调研、市场销售与渠道维护工作;

4.工作认真严谨,具备较好的团队管理能力。

五、航线营销岗位

岗位职责:

1.协助部门、科室制订客运市场拓展营销方案并组织实施;

2.国内客运航线网络优化,国内航线机型升级协调与空中快线产品打造;

3.国际客运市场研究、大力加强新开航线的维护扶持,中转产品打造;

4.整合航空服务链条相关资源,打包组合有竞争力的服务产品;

5.联合旅游管理部门、航空公司等,线上、线下结合,加强航线的营销推广,努力提高航线客座率,提升深圳机场在粤港澳大湾区的竞争力和辐射力;

6.国际客运口岸政策与相关业务产品的研究及协调、国际航班保障计划协调;

7.航空公司的战略跟踪,与产品相关的客户关系管理。

任职条件:

1.30周岁以下,全日制本科及以上学历,民航运输、英语翻译、营销管理类等相关专业优先,英语水平六级以上,有国外教育背景者优先;

2.熟悉民航运输政策法规及公司发展规划,具有较好市

场分析研究能力和沟通协调能力;

3.工作踏实,具有较强的进取心和团队合作意识,能适应经常性出差的需要。

六、报名方式

1.关注“深圳机场招聘”微信公众号,点击“社会招聘”板块,投递简历

2.登录深圳机场官网招聘页面,投递简历

http://szjc.hotjob.cn/wt/szjc/web/index

七、其他事项

1.报名截止时间:原则上招聘公告发布起20日有效;

2.应聘者应对提供应聘材料的真实性负责,如与事实不符,我司将取消应聘资格或予以解聘;

八、联系方式

联系方式:李先生0755-23452839

联系地址:深圳市宝安区机场道1011号

(来源:民航资源网)


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