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金融猎头为人才传授年底跳槽要把握好这3个经验


  《职业经理人周刊》   猎头班长v微博   微信:AirPnP   2020/12/10
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金融行业是人流动性大的行业之一,尤其是在年底更是跳槽的高峰期。年底跳槽除了冷静对待外,还要做个全面的分析,这是对自己的未来发展做好职业规划。专注于金融行业的猎头为人才传授年底跳槽要把握好这3个经验。

一、了解就业环境

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编者按:套话也有道理!

大家在找工作的时候,要看明白下公司平台和自己发展的晋升渠道,才能够看清楚当今的就业形式,要是看不清就业的大环境,自己找到的新工作,可能还没有目前的工作好,有时候工作业绩很好,并不是个人能力决定的,都是有公司的资源作为保障;,因而大家不要贸然选择离职。

二、做出正确的评估

大家在找工作时切记着急,不管什么的岗位,最好是要经过评估,才能明白是否适合自己。没有对跳槽做出正确评估的人,通常都是想着年后再说,可是一个多月时间的等待,会让大家的心里没底,毕竟只有工作,每个月才会有稳定的收入,要是手里的钱花完了,还没有工作任何人心里就会发慌,结果也是随便就找份工作去做,后面的工作也不会稳定。

三、要掌握主动权

离职的成本是非常高的,要是没有做好准备,很容易让自己待业在家,结果自己面临的压力是十分巨大的。在金融猎头看来,大家可以选择骑驴找马的方式来更换工作,还能够让自己在跳槽的过程中掌握主动权,这是让大家减少损失的最佳方法。

总之,在金融猎头看来,年底跳槽最重要是把握自己的权益,毕竟离职不能当做儿戏来对待。

(来源:高邦猎头)


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