为进一步落实董事会对职业经理人成员选聘权,发挥市场人才机制作用,注重专业能力,选优、配强企业职业经理人队伍,确保职业经理人素质高、能力强、作风好,满足公司治理要求和市场化竞争所需要的选人用人机制。经公司董事会研究决定,拟公开选聘公司职业经理人人选一名,具体事项公告如下:
一、选聘岗位
1.副总经理兼财务副总监1人。
二、选聘基本原则
1.德才兼备、以德为先,五湖四海、任人唯贤;
2.事业为上、人岗相适、人事相宜;
3.公道正派、注重实绩、群众公认;
4.民主集中制;
5.依法依规办事。
三、选拔任用条件
(一)基本条件
1.严格遵守党和国家的法律法规,坚决维护党中央权威和集中统一领导,在思想、政治、行动上同党中央保持高度一致;
2.具有强烈的创新意识和创新自信,持续推进公司产品创新、技术创新、管理创新等,不断提升公司核心竞争力;
3.具有较强的学习能力,善于团结一切力量,组织、协调、调动各方积极性,优化企业管理;
4.勇于担当,勤奋敬业,工作业绩突出;
5.具有良好的职业操守和个人品行,依法经营,依法治企,公私分明,廉洁从业。
(二)任职资格条件
1.应聘副总经理,应在民航或同类企业企业部门正职及以上岗位工作5年(含)以上,具有财务管理经验5年以上;
2.具有大学专科(含)以上文化程度;
3.具备正常履行职责的身体条件;
4.符合国家法律法规所规定的相关要求。
四、选聘流程
(一)发布公告
通过公司公众号及招聘网站等形式发布选聘公告。
1.报名时间:2023年3月13日 9:00--2023年3月17日 16:30;
2.报名方式:2023年3月17日16:30前将报名表发送至mamengfan@hanerjets.com,纸质版须由本人在相应栏目签字确认后,交公司董事会办公室;
3.联系人及联系方式:马梦繁 电话:13911299184。
(二)报名与资格审查
1.报名人填写《中国航材集团北京华诺航空服务有限公司职业经理人公开招聘报名表》(点击“附件”下载);
2.资格审核,确定入围测评人选。
(三)选聘形式
1.面试时间拟定为2023年3月20日-21日;
2.面试地点:北京市顺义区空港工业区A区天柱路西8号2单元2层;
3.竞聘演讲。竞聘人员介绍个人基本情况、过往工作业绩、对于拟聘任的岗位,未来的工作开展思路及举措。时间控制在30分钟以内;
4.现场答辩。
(四)决定任用
根据竞聘成绩及意见建议,确定意向人选,履行相关考察(或背景调查)、公示、体检、聘任等程序后,履行任职手续。
五、有关要求
报名人员必须保证所有提供的材料真实可靠,如有虚假,一律取消竞聘资格。
附件:
中国航材集团北京华诺航空服务有限公司职业经理人公开招聘报名表.docx(来源:华诺航空服务公众号)
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