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编号:P017529H04C01A09 [查询]
雷大伟先生 消费品行业 总经办部 总经理 |
参选文章:
个人简介:
出生日期: | 1972年 |
婚姻状况: | 已婚 |
教育背景: | 1、1995年毕业于吉林工商学院 食品检验 学历:大专 |
2、2012年毕业于吉林大学 企业管理 学历:EMBA | |
工作经验: | 10年以上工作经验 |
个人评价: | 1、10年以上高层管理工作经验,良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力,责任心、事业心强; 2、敏锐的市场洞察力、优秀的组织能力和沟通能力、商务谈判能力; 3、精通连锁行业的经营管理运作模式; 4、具备良好的战略性思维、计划性和统筹管理能力及对复杂局面的把控能力; 5、具备优秀的领导力和影响力,有激情、有活力; 6、具有丰富的人力资源管理和财务管理的经验; 7、具备营销团队的建设管理能力,尤其是营销规划、系统整合、执行监控方面具有丰富的经验; 8、熟练使用各种办公软件,10年以上驾龄。 接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理、人力资源管理、经济法、财务管理、资本运作等方面的培训。 性格特点:骨子里的儒商基因,血液里的责任感和使命感,心灵里的放牧思想,永不服输的精神! |
工作经历1: | 2010年7月--2013年1月 在 ※※※ 公司 任 总经办 总经理 |
主要职责: | 1. 执行董事会决议,主持全面工作,保证公司及下属8家直营健身俱乐部、4家健身器材专卖店、1所健康管理学校的经营目标的实现,及时、足额地完成董事会下达的利润指标。 2. 组织实施经董事会批准的公司年度工作计划和财务预算报告及利润分配、使用方案。 3. 组织实施经董事会批准的新上项目。 4. 组织指挥公司的日常经营管理工作,在董事会委托权限内,以法人代表的身份代表公司签署有关协议、合同、合约和处理有关事宜。 5. 决定组织体制和人事编制,决定总经理助理,各职能部门和下属各俱乐部总经理以及其他高级职员的任免、报酬、奖惩。建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系。 6. 根据经营需要,有权聘请专职或兼职法律、经营管理、技术等顾问,并决定报酬。 7. 决定对成绩显著的员工予以奖励、调资和晋级,对违纪员工的处分,直至辞退。 8. 审查批准年度计划内的经营、投资、改造、基建项目和流动资金贷款、使用、担保的可行性报告。 9. 健全财务管理,严格财经纪律,搞好增收节支和开源节流工作,保证现有资产的保值和增值。 10.抓好公司的经... |
工作经历2: | 2005年6月--2010年6月 在 九牧王中国股份有限公司 任 吉林省分公司 总经理 |
主要职责: | 1、 根据集团区域发展战略,组织制定和落实本区域业务发展战略、市场拓展规划、市场营销策略,以构建完善的营销网络,促进区域市场的快速拓展、深化; 2、根据集团区域发展战略,建立和健全公司组织体系和业务流程,完善各部门岗位职责; 3、分解并落实省公司营销战略,组织制定和落实有效的营销计划,完成销售目标; 4、与重点客户、合作伙伴、政府机构、媒体等建立良好的沟通渠道,维护企业形象; 5、组织拟定营销业务方面的各项具体管理流程和内控机制; 6、合理控制分公司经营成本,审核及决策日常费用支出; 7、带领业务部门,完善直营和加盟管理工作,员工业务技能的培训; 8、领导协调订货小组开展各季度订货工作; 9、协调各方资源,妥善处理区域市场出现的各类突发事件。 主要业绩: 1、 年回款额由2005年的300万到2010年的3000万 2、 直营销售由2005年的200万到2010年的1500万 3、加盟商也由2005年的5家裤店到2010年的30家系列专卖店 4、组织团队参加过两次拓展训练,大大增强了团队的凝聚力,提高了工作效率 5、每月定... |