| 金令牌首页 金令牌猎头 十佳职业经理人评选 最佳雇主评选 加入俱乐部 《职业经理人周刊》 会员区 薪酬调查报告 | 登录 |  |
 |
编号：P021629H04C04A01 [查询]
[暂无图片] |
张先生 消费品行业 人力资源副总监 |
参选文章： 个人简介：| 出生日期： | 1981年 |
| 婚姻状况： | 已婚 |
| 教育背景： | 1、2005年毕业于渤海大学 计算机科学与技术 学历：本科 |
| 工作经验： | 10年工作经验 |
| 个人评价： | 具备良好的沟通技巧和招聘经验，良好的团队管理能力；工作努力踏实，同时具有良好的团队协作精神及敬业精神。 |
| 工作经历1： | 2011年7月至今 在 ※※※ 公司 任 人力资源副总监 |
| 主要职责： | 1． 完成公司年初的招聘计划； 2． 招聘高管6人（副总监以上人员，集团15000人，副总监以上人员98人），涉及快消、地产、酒店等相关人员的招聘； 3． 招聘普通员工100多人，包括财务、团购、销售代表等； 4． 集团下属会所人员的成功招聘； 5． 制定招聘计划、方案，及具体的实施安排，招聘集团战略管培训生100多人； 6． 协调管理集团各个事业部的招聘； 7． 12年7月-12月同时兼任事业五部人力资源部长职务，负责全面的人事管理工作。包括绩效、考核、劳动合同的管理、合同纠纷的处理等工作。 8． 参与薪酬、绩效的改革，以及改革方案的讨论与修改。 |
| 工作经历2： | 2007年6月--2011年7月 |
| 主要职责： | 自2010年9月至12月底，为海航集团、海信集团、新奥集团、万千百货、纳通医疗、国都证券、维斯塔斯、伊利集团、中核集团、中国汽车技术研究中心、中核控制等大中型企业公司在全国进行校园招聘，涉及的内容：各大院校前期宣传、宣讲会、笔试、面试等。 4个月完成业绩240万，在新项目经理中业绩排名第一。 自2007年6月到2010年5月，为Alcon中国、武田药业、博奥生物、GE医疗（4期招聘）、诺华制药、诺和诺德，中国人民银行清算总中心、华夏银行（3期招聘）、北大青鸟（7期招聘）、一汽-奥迪、渣打银行、Picc（两期招聘）、一汽大众、扬翔饲料集团、卫士通、联动优势、金佰利等公司做招聘工作。 每季度签单客户有80%为协助销售新开拓客户，且完成任务60-80万元（回款），连续3Q业绩排名第一。 |
给该候选人留言：
京公网安备 110105001605号