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编号：P000279H07C01A01 [查询]
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徐先生 制造加工行业 集团总部 执行总裁 |
参选文章： 个人简介：| 出生日期： | 1973年 |
| 婚姻状况： | 已婚 |
| 教育背景： | 1、1996年毕业于哈尔滨工业大学 金属材料及工艺 学历：本科 |
| 工作经验： | 10年以上工作经验 |
| 个人评价： | 1.诚信敬业、有创造力和大局观、战略规划能力强 2.超过十一年的全面管理经验 3.2年的MBA学习和培训，管理理论知识比较系统和扎实 4.具有较强的对部门及部属的培训、绩效控制、协调、工作指导和规划及团队建设能力 |
| 工作经历1： | 2004年12月--2007年12月 在 ※※※ 公司 任 集团总部 执行总裁 |
| 主要职责： | 职责： 负责制定与实施集团中长期战略 负责制定与实施集团年度计划及预算 全面负责整个集团的运营管理工作 负责对下属公司总经理进行绩效管理 业务成绩： 兼任集团的管理者代表，负责集团的质量、安全和健康、环保体系的全面运行和控制工作. 曾经分阶段兼任集团办公室主任、下属最大公司总经理及生产技术经理、集团品质管理部经理和集团物流采购部经理等职，建立了相对比较完整的人力资源管理体系，理顺了整个生产运营流程及健全了考核体系. 集团连续3年在质量、安全和健康、环境三个认证体系审核中，无重大不符合项，较大程度的提高了集团的质量、安全和健康、环保方面的管理水平. 领导集团完成了任务目标，销售额从2004年的1.2亿提高到2006年的近1.9亿 |
| 工作经历2： | 2003年12月--2004年12月 在 大成东北亚公司 任 大通事业部 市场兼资源外取经理 |
| 主要职责： | 职责:大通事业部市场兼资源外取经理 1.负责制定大通事业部的总体市场营销和资源外取计划并协同本事业各部门及相关的子公司予以配合实施 2.对本事业部在国内的战略布局进行了详细规划，指导和协助销售部门建立销售网络及经销商管理体系 3.建立资源外取战略和资源外取对象的管理体系 业务成绩： 1.实现了本事业部150%的增长 2.创立了远期现货等资源外取性的战略合作方式，建立了几种适应不同合作伙伴的合作模式 |
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