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编号：P004187H10C01A20 [查询]
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廖先生 教育培训行业 顾问部 项目总监 |
参选文章： 个人简介：| 出生日期： | 1965年 |
| 婚姻状况： | 已婚 |
| 教育背景： | 1、1991年毕业于中南工业大学 技术经济 学历：本科 |
| 工作经验： | 10年以上工作经验 |
| 个人评价： | 对国际标准.HRM.QM.企业系统管理整合与优化,整合日.美.欧洲等国际先进企业文化有独到的见树和较深的造旨；受过国际先进管理知识培训（如：HRM、ISO多项标准；对相关法律法规有较深入研究，熟悉政府办事办案程序；能独立管理一个大型企业，并建立一个科学、完善、高效的内部管理体制，达成企业目标，实现永续经营之策略。 |
| 工作经历1： | 2006年8月至今 在 ※※※ 公司 任 顾问部 项目总监 |
| 主要职责： | 负责项目的开发、管理，企业系统管理整合与优化、营销系统、人力资管理源整合与优化，企业变革、组织设计，人员任职能力的可靠性评估，国际标准、品质管理整合与优化，流程再造与重组、整合与优化，组织变革,系统管理整合与优化等专项研究；项目开发、课程的设计、开发、员工系统优化培训、整合与优化；国际标准整合与优化的推行；重大客户谈判、咨询工作；主要负责对企管、国际标准、人力资源、等咨询工作；配合认证公司对客户进行三方审核，客户委托的验厂、供应商评审等工作。 创新思想： 提出系统整合与优化内部资源，不断整合与优化国际先进企业文化的理念。 本人的核心课程有： 《组织变革》、《现代组织设计》、《现代企业系统整管理合与优化》；《如何建立高效的人力资源管理系统》、《突破人力资源管理瓶颈》、《现代人力资源管理整合与优化》、《如何成为招聘高手》、《人才任职能力可靠性评估》、《企业如何建立高效的培训系统》；《怎样建立高效的品质管理系统》、《QCC工作指导与改进》、《品质管理整合与优化》、《国际标准整合与优化》；《流程整合与优化》、《生产现场改善》、《精益生产管理》等各类人员经典培训课程。 |
| 工作经历2： | 2003年8月--2006年8月 在 东海龙环保科技集团有限公司（香港独资） 任 厂长兼管理者代表 |
| 主要职责： | 负责生产、品质、工程、PMC、开发、采购、营销、财务、综合部等整个企业全盘事务管理；主持ISO9000国际标准、精益生产、现场7S、QCC工作指导与改进的推行；完成组织变革策划、组织设计、人员任职能力可靠性评估体系的设计，人员任职能力可靠性评估、培训、薪资改革、绩效考核体系的设计与改良，内部审核，管理评审，认证公司审核等重要工作的主持；重大客户，订单的评审，谈判；项目的开发、新产品开发、试产管理；交期、计划、成本控制,目标的达成,客诉处理、内外沟通与联络。 主要业绩： 全面、系统的规范了整个公司的管理，成功的推行了组织变革、薪酬改革中高层管理的优化培训，内部流程整合与优化，系统管理整合与优化。确保了体系和客户要求实施的有效性、适宜性、持续性；规范了公司的管理体制，有效的达成了公司目标，最终达成公司的纯利润提高30％；工作能力得到骆总的高度评价。 创新思想： 提出整合中、日、美、欧洲管理特点，推行系统化运作，精细化作业，不断整合与优化的管理理念。 |
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