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金令牌猎头
企业找猎头  职业经理人找猎头
中国和平石油物资集团有限公司
国家提高成品油价格
聘:投资部长(兼财务总监)

河北省金融租赁有限公司
河北金租连续发行银登中心财产权信托产品
聘:租赁业务部总经理

长安责任保险股份有限公司
“先行赔付”为客户解忧 长安责任保险优质服务获赞赏
聘:战略管理部副总经理

合众财产保险股份有限公司
合众财产保险股份有限公司简介
聘:车险理赔管理岗

航天数字传媒有限公司
航天传媒“卫星数字农家书屋”亮相博览会
聘:总编/副总编


中航资本控股股份有限公司
孟祥泰董事长在港为中航资本国际开业揭幕
聘:中航资本国际副总

中国东方资产管理股份有限公司
中国东方资产管理公司获准加入全国银行间同业拆借系统
聘:总部投融资业务审查岗

安盛天平财产保险股份有限公司
安盛天平财产保险股份有限公司 2016 年临时信息披露报告
聘:董事会办公室-资深经理



猎头报告发布:跳槽频率高易上黑名单
随着电视剧《猎场》的热播,猎头这一“幕后”职业开始走进大众视野。最新发布的一份猎头行业报告披露了这个群体的更多细节,其中提到“跳槽虽是职场人获得更好发展机会的方式,但频繁跳槽并非恰当之举,反而最不被猎头看好”:94.4%的猎头不喜欢跳槽频率高的候选人,63.4%的猎头不喜欢声誉不好的人。 这份猎头报告的全称是《全国猎头猎取人才行为大数据报告》(以下称“大数据报告”),发布方为猎聘平台,其调研数据来源于该平台上32万个猎头…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=8105

“死亡游戏”太无情 极限挑战应有度
俗话说,会当凌绝顶,一览众山小,在大都市想随时翻山越岭不容易,但高楼大厦倒是有的是,于是催生出不少徒手攀爬城市高层建筑的极限运动爱好者。这些“爬楼族”喜欢在城市中高楼的顶上,看常人看不到的风景。不过,最近国内无保护高空挑战“第一人”咏宁的坠楼身亡,为大家敲响了警钟。 这些年,随着越来越多“爬楼族”的曝光,渐渐背离了极限运动的初衷,俨然已经成了为了爬楼而爬楼的无谓冒险,而一旁的看客们,也已经逐渐从最初眺望顶层风…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=8101

胡歌的猎场,残酷冰冷又带着光亮
电视剧《猎场》正在热播中,胡歌先生精彩诠释了年轻人追逐成功路上的一波三折。郑秋冬身上有年轻人追逐时的短板,喜欢耍小聪明,却每每一输到底。可每一次跌倒,他都会努力地爬起,在心理认真总结,继续追梦旅程。 《猎场》里经常听到的一个词叫“猎头”,你知道郑秋冬说的这个猎头是什么意思吗?据说,这是个非常厉害的行业,专门挖掘各方面的精英人才,怪不得连胡歌听了都心动啊! 曾经有猎头朋友无意中爆过一个料。据说有一位总裁级别的先…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=8099

曝刘永灼接班人年薪504万 恒大或将不再打金元仗
成都商报拒绝恒大高层变动 前晚深夜,关于广州恒大功勋掌舵人刘永灼将不再分管恒大足球的消息不胫而走。虽然截至昨日恒大官方尚未予以证实,但成都商报记者从多位知情人士处了解到,这一消息应该属实。且昨晚,《体坛周报》披露刘永灼实际是因为在球队引援、球场改造及内部管理等方面存在严重失职而遭到罢免。 在他被免的同时,斯科拉里确定卸任、张琳芃和高拉特被传将要转会,卡纳瓦罗将回归恒大的消息在昨日传得沸沸扬扬。这一切都指向恒大…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=8093

在EMBA纳入统考后,在职MBA何去何从?
从2017年起,EMBA纳入全国统一的硕士研究生入学考试,从2016年12月1日开始,各院校不得再自行组织EMBA招生考试。这一动作在行业内引发了不小“地震”。EMBA纳入全国研究生统考,这对2017年的学位教育市场能造成什么影响?在职研究生的进修之路该何去何从? 改革后MBA和EMBA如何取舍?EMBA和MBA是有本质差别的,大家应结合自身条件报考。 首先,EMBA课程一般都比较宏观,因为主要是企业管理者,或者高层管理人员才会读的,而MBA课程更“平民化”一…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=8074

从猎头公司猎头顾问的角度来谈职业规划
从企业的HR,到现在的猎头公司的猎头顾问,很多猎头或多或少都是做过十几年的人力资源,面试了不少各行各业、各种层面的员工。很多综合素质高、能力强的人才,在职场辗转多载,却依然拿着一份只够糊口的薪水,日日夜夜忙碌奔波。很多人刚毕业,不知道自己想要的是什么。于是海投简历,哪家企业有机会就去哪里上班;或者时下热什么就跟着上,朋友都出国了我也出国,同学考证了我也去考,听说电商好赚我也来分一杯羹等等;或者做得不顺心了就跳…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=8108

知名猎头公司为您解读HR选简历潜规则
知名猎头公司为您解读HR选简历潜规则:两年三次工作经历直接淘汰 公司岗位招聘越来越迫切,招聘岗位天天发布,但始终招不到合适的人。某企业HR说,公司招聘岗位发布大半个月了,但是收到的简历里面95%都是失败的简历,一眼看上去,各种工作经历,换工作十分频繁,两年换了好几个公司,没有一个干满半年。看到这种简历,基本是直接淘汰的。 所以,要引起求职者的注意,投的简历为什么总是没反映,很有可能是因为你频繁的换工作经历害了你,失掉…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=7944

52家受访期货公司中,约四成的期货公司表示
从“今年业绩增量来源”一项调查结果来看,31家期货公司今年业绩增加部分主要来自传统经纪业务,资管业务方面增收的有4家,风险管理子公司方面实现盈利的也有4家,其余公司业绩增量则主要来自其他业务。 某期货公司北京营业部负责人表示,近两年,该营业部保证金规模均维持在稳定水平,但随着手续费贡献比例的下降,营业部收益有所缩水。“目前营业部并未出现亏损,但不及2013年同期,形势越来越严峻。”创元期货郑州营业部总经理张华表示。 …
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=7648

简历秘籍:年中跳槽简历的写法
年中想跳槽,寻找一个更能发挥自己特长的工作岗位,除了少数早有意向的人属于“被挖角”,大多数人还是得靠应聘简历“钓”机会。但根据优简历网的分析发现,即使是有着数年从业经验的人,也很少能够独自写出一份高效优秀的简历。 年中跳槽,你的求职简历及格了吗? 一份好简历犹如一件漂亮的嫁衣,而你获得面试的机会,90%来自那份简历,当然要慎之又慎。几张装订在一起的A4纸,或是一份精心准备的WORD文档,在别人眼中就是全部的你。那么,跳…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=7200

猎头专家的亲身经历告诉你——如何进入跨国企业
从事猎头行业近20年的王承伦,本身就有一张漂亮的履历表。从学医、工程师、律师到猎头,他在不断尝试的过程中,寻找着自己的目标。在他的职场生涯里,他从未放弃过自己。 王承伦出生在美国,父母都是中国人。他有着中国人与生俱来的特点——对技术性的硬性技能很敏感,因此他曾经是一名非常优秀的机械工程师,先后服务于王安电脑公司和美泰玩具公司。 同很多人一样,王承伦最初选择了一份大家看起来很有前途的专业——机械工程师。这个专业对…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=6734

跳得好皆大欢喜 跳得不好人财两空 如何避开跳槽 “两空”的陷阱? (1个回应)
招聘会现场,求职者驻足于招聘职位前供图/CFP 据前程无忧论坛的“跳槽陷阱”调查结果显示,职场人在跳槽时,遭遇最多的陷阱是“入职后公司给付的薪水低于面谈时答应的薪水”;排在第二位的是“企业不签劳动合同”;排第三位的是“入职后职位降低了”;排第四位的是“已经向旧东家辞职,但新公司却取消了录取”。 由此可见,跳槽这件事风险何其大。跳得好皆大欢喜,跳得不好则人财两空、欲哭无泪。那么在跳槽前该如何做好防范工作,以降低“踩…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=6366

老王顾问还是很有水平的,支持一下!
职业规划很专业
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=6287

如何对猎头做判断
有猎头光临当然是个好消息,接下来究竟该怎么跟他们打交道?如何做选择? 文|CBN记者 李依蓉 对每一个候选人来说,目标公司和职位是否靠谱,判断的依据大部分都来自这个猎头。而且就算不针对某次特定的跳槽,我们从长远来看,公司人也应该跟猎头保持良好的关系,一个专业的猎头顾问会对你的职业规划和发展提供帮助。 你可以通过以下几个方面来观察猎头,尽可能做出正确的判断和选择。 专注度这一标准指的是猎头顾问对候选人所在领域有没有足…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=5938

新的一年,检讨一下自己的职业规划,和猎头,朋友探讨一下!
检讨、修正、计划。PDCA
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=5877

人才跳槽的原因分析
不同的志向与不同驱动力使人才离开原工作组织,寻找新的工作岗位,从而产生员工流动,这就是俗称的“跳槽”。难以留住人才的话题讨论了很多年,但仍然是一个非常有理论和实践意义的研究论题。 影响员工跳槽的因素主要有以下几个方面:(1)外部环境因素,如政治、经济、科技、人才市场需求和法律等环境的变化;(2)与组织及工作相关因素,如企业形象、组织文化、管理风格、管理运行制、人际关系、组织公平性、培训与学习机会、薪酬激励机制、组织…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=5691


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