上市公司高管薪酬都需要经董事会、股东大会审议,才能做到“公开、公平、公正”,但是有的上市公司却未能做到这一点。4月16日晚,嘉麟杰(002486)发布公告称,公司及相关人员近日收到中国证监会上海监管局出具的《关于对嘉麟杰采取责令改正措施的决定》以及对杨希、曾冠钧、杨世滨、崔东京采取出具警示函监管措施的决定,涉及“对外捐赠、长期股权投资核算、薪酬披露及审议”三方面信披违规问题。
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其中,“薪酬披露及审议”成为市场关注的重点。二级市场似乎没有受到影响,4月17日,嘉麟杰以上涨8.50%报收2.17元,公司市值增至18亿元左右。
涉多项信披违规 资料显示,嘉麟杰成立于2001年,并于2010年10月在深交所上市,实际控制人是李兆廷,公司主营产品为自主研发的针织面料系列,包括起绒类面料、纬编羊毛面料和运动功能性面料。
除去在2018年7月因未“披露排污信息、防治污染设施的建设和运行情况、突发环境事件应急预案、环境自行监测方案等相关信息”被深交所下发监管函以外,嘉麟杰上市十多年以来首次收到监管警示函,且涉及多项信披违规,包括对外捐赠、长期股权投资核算、薪酬披露及审议。