| 把金令牌设为首页 返回首页 | 查询到272项符合高管的结果，以下是第 171 - 180 项 |
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| 看看中国上市公司高管简历？ 美国人小题大做 http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=4696 |
| 职业规划与理性跳槽--猎头推荐 对企业来说将面临两大人才难题，一是劳动工人的短缺，尤其对珠三角劳动密集型的制造业来说，2012年用工将更加艰难;二是管理和技术人才的跳槽，造成企业重要岗位人才的短时缺位。无论是劳动力短缺，还是跳槽后的人才缺位都将严重影响企业的正常生产经营。而现有的分配机制和公司治理结构，则是劳动力短缺之本，是人才流失之源。 新年跳槽成了职场惯例，也是媒体和企业关注的热点。一谈起跳槽，往往会被贯以“不忠诚、不道德”的罪名，尤其公司… http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=4651 |
| 面试时求职者最适合问的6种问题 一位企业高管教练认为，如果想从激烈的竞争中脱颖而出，求职者必须跟面试官展开诚恳的、令人印象深刻的对话。本文为您介绍六类面试黄金提问，助您打开局面，锁定胜局。 1. 为什么？ 比如“你们为什么选择关停零配件业务，而不是尝试将它出售？”或者“你们为什么决定向以产品为导向的组织结构转变？”你应该已经提过这种问题。这不仅能展示你对公司情况作了功课并进行了思考，而且说明你是以相当开放的姿态来进行一次饶有趣味的探讨。索贝尔建… http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=4644 |
| 猎头公司做了Reference Check,对她赞不绝口 "猎头公司做了ReferenceCheck,对她赞不绝口。” 应聘者提供以往同事的联系方式,让猎头公司调查,这叫ReferenceCheck。人名和电话都由应聘者提供,可以打招呼。这是招聘核心员工的必要流程。如果您连这个都不理解，只能说您没有职场和社会经验，也没有做过高管。 即使您不提供，背景调查照样可以进行。如果候选人拒绝提供，一般会遭到猎头公司的拒绝。 http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=4591 |
| “轮值CEO”：华为接班制度新探索 马晓芳 [ 为什么任正非不喜传统CEO制？按他说法，那是将公司命运系于一人，成也萧何，败也萧何。华为(微博)由小团队轮值CEO，和而不同，决策由集体做出，可避免个人偏执带来的僵化，并规避意外风险 ] 华为的业绩和市场地位有口皆碑，而笔者认为，它的管理创新，也足以成为中国企业样本。 它的内部制度设计早已引发讨论多年，好评颇多。比如全员持股的架构设计、“华为基本法”的设想与运作，以及最新公布的轮值CEO制度。 几年来，华为接班人一… http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=4590 |
| 猎头客户对海尔高管的评价-教条 昨天和客户沟通，聊CEO人选是否可以考虑海尔的人，客户说还是优选联想背景的。 http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=4588 |
| 有长沙香格里拉总经理的职位吗？ 女性 10年酒店高管经验 现为北京某政府高级酒店高管 793811053@qq.com http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=4530 |
| 猎头公司：求职面试“最后一问”该如何问？ 通常在面试的最后，面试官都不忘问上一句“你还有什么要问吗？”。这话看似轻描淡写，实则暗藏玄机。 案例：“没问题”的应届生 每次面试，应届生小倞都能做到有问必答，可轮到她提问时，小倞就手足无措了。当面试官问她“今天的面试就到这里了，不知你还有没有其他问题要问”，小倞或是发现自己事先准备的问题在面试中已经被面试官一一解答了而语塞，或是因为自感面试成功无望而直接以“没问题”收场。事后，他常常安慰自己，“没事，这说明… http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=4526 |
| 川汽人事动荡4高管齐拜拜 《加盟7个月川汽集团总经理张欣突然离职》追踪 川汽总经理张欣辞职 四川野马汽车党委副书记邓玲离职 四川野马汽车营销公司副总经理林伟离职 川汽副总经理、人力资源部总监方琳辞职 本报昨日独家报道，2011年7月加盟富临集团的著名汽车经理人张欣已经于2012年1月31日书面提出辞职，辞去了四川富临实业集团有限公司副总经理、四川汽车工业集团有限公司常务副董事长兼总经理、四川（野马）汽车工业股份股份公司董事长兼总经理、绵阳新能源汽车项… http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=4377 |
| 有德之人才能担当重任 企业选择高管，看学历看经历的同时，更应该关注应聘者的性格和人品。做人成功，做事才能成功。 http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=4346 |
