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一张图告诉你CFO直聘究竟有多靠谱


  《职业经理人周刊》   猎头班长v微博   微信:AirPnP   2019/5/31
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CFO直聘作为财务求职教育行业内的领军品牌,了解过CFO直聘的朋友们肯定都对CFO直聘到底靠不靠谱这个问题很好奇。求职教育或职前教育作为一个教育新兴的领域,很多人都没有体验过这个行业的服务,无法对像CFO直聘这种求职咨询教育是否靠谱做出客观准确的评价。求职也可以培训?这究竟靠不靠谱?所以接下来我们就用一张图来回答CFO直聘靠谱吗这个问题。

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CFO直聘作为国内领先的财务求职服务领导品牌,为广大会计从业者和会计在职人员提供一站式求职解决方案。CFO直聘与海内外1200多家知名企业和300多所高校保持多种形式的合作,切实帮助会计人打通求职通道。

CFO直聘的课程采用的是“标准化的模块,定制化的服务”,相当于搭“乐高”玩具一样,每个人的职业服务体系都不一样,根据用户的求职需求与目标来定制。CFO直聘现在有200多个职业服务模块,从持续地评估求职能力出发帮求职者规划职业方向并引导学员个性化的学习商业知识、了解行业信息进而提升求职技能。CFO直聘采用LBS职业提升模式,将线上直播与线下职业能力提升相结合,可以做到随到随学同时又就近入学。

CFO直聘的师资教研团队有近千位教研和导师,来自咨询、金融、快消、能源、互联网等十几个热门行业的顶级公司,如麦肯锡、摩根士丹利、高盛、毕马威、德勤、宝洁、欧莱雅、通用电气、腾讯、阿里巴巴等。CFO直聘的行业导师90%以上都为经理及以上级别,拥有至少5年的工作经验,且具备招聘和管理经验。导师们拥有丰富的行业经验,也会参与到CFO直聘课程模块、教材和教案的研发中。

CFO直聘的服务是采用“客户发展顾问、客户成为顾问、专业导师等多对一全程在线服务”,为会计职业人士提供“一站式求职解决方案”。每个CFO直聘的学员都会有专属的客户发展顾问,通过CFO直聘自主研发的求职竞争力评测工具和学员进行深入沟通,将学员的性格、能力、意愿与职业职能相联系,指导学员给自己定位、做出合适的职业生涯规划。除了客户发展顾问以外,CFO直聘的每位学员还会有专属的客户成功顾问提供全程保障服务,包括简历修改、模拟面试、招聘信息日报周报、职场导师辅导等等。

CFO的就业优势是很突出的,与此同时CFO直聘的职后服务也是令人关注的,CFO直聘为会计职业人士提高靠谱贴心的职业服务,包括在职工作辅导、智能财务落地、财务专家问答,真正成为财务人的职业成长伴侣。

作为一站式财务求职解决方案的提供者,CFO直聘有一套全面的、流程化的求职教育体系,定制化服务,科学高效。这样的产品和服务体系决定了CFO直聘是业内知名的一家靠谱的求职服务机构,因此,以上这些足以回答职业蛙靠谱吗的这个问题了。

(来源:搜狐)


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