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新兴际华集团总部社会公开招聘公告(法律审核岗1人、战略规划岗1人,产业拓展岗1人,科技管理处政策研究岗1人,科技项目管理岗1人)


  《职业经理人周刊》   猎头班长v微博   微信:AirPnP   2022/3/7
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新兴际华集团有限公司(以下简称“新兴际华集团”),总部位于北京CBD财富金融中心,作为国务院国资委监管的中央企业,是集资产管理、资本运营和生产经营于一体的大型国有资本投资公司,正在加快建成冶金铸造、轻工服装、机械装备、医药、应急产业5大主业协同发展,资产经营管理、现代商业服务、现代供应链物流3个运营平台高效协同,1个产业培育发展平台重要支撑的“531”产业布局。新兴际华集团拥有三家上市公司:新兴铸管(000778.sz)、际华集团(601718.sh)、海南海药(000566.sz)。

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为打造与现代化产业发展体系培育和国有资本投资公司试点相匹配的强总部,现面向集团公司系统内部和社会公开招聘相关岗位工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

1.法律合规部:法律审核岗1人;

2.战略投资部:战略规划岗1人,产业拓展岗1人;

3.科技部:科技管理处政策研究岗1人,科技项目管理岗1人。

二、招聘范围

以上岗位面向集团公司系统内部和社会公开招聘。

三、报名条件

需要同时满足资格条件和任职条件,其中资格条件主要包括:

1.自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、新时代中国特色社会主义思想为指导,树牢“四个意识”,坚决做到“两个维护”,坚决执行党和国家的方针政策,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

2.廉洁自律,诚实守信,勤勉尽责,敢于担当,具有良好的职业素养,认同新兴际华文化并能积极践行公司核心价值观,具有履行岗位职责所必需的政策理论水平以及专业知识和技能,近3年业绩表现均为良好(或业绩评价系统中自上而下居于第二档位)及以上。

3.应具备硕士研究生及以上学历、3年及以上相关岗位工作经历,年龄不超过40岁(1982年1月1日之后出生)。

4.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质,沟通能力强,合作意识好,能够迅速适应并开展工作。

5.符合履职回避管理有关要求,无违纪、违法或不良执业记录。

四、岗位职责

各岗位的主要职责和一般管理人员的任职条件见附件1。

五、招聘程序

(一)公开招聘按照个人报名、资格审查和履历分析、综合测评、组织考察(背景调查)、综合评定、聘用等程序进行。

(二)报名方式:下载并填写《应聘人员信息登记表》(见附件2),并按要求围绕近两年工作业绩表现报送“工作业绩简述”,同时报送身份证、学历学位、职称(职业资格)等相关证件证书复印件。上述材料通过电子邮件发送至xxcigzp@xxcig.com直接报名,每人限报1个岗位,“一人多投”或“不标注岗位”等影响资格审查的情况均视同无效报名。电子邮件主题按“应聘岗位名称+姓名+联系方式”格式填写,以便接收和查阅。

报名截止时间:2022年3月10日。

六、其他事项

1.报名提交材料:身份证、学历学位证、专业技术资格证书等应聘岗位相关的证明材料(扫描原件),证明材料命名格式为姓名+文件内容(例:张某+身份证)。上述材料的电子版压缩为一个不超过20M的压缩包,命名为“姓名+应聘岗位”,与《应聘人员信息登记表》同时发送至指定邮箱。

2.通过资格审查者,综合测评具体事宜另行通知,请保持通讯畅通。

3.集团公司承诺对应聘人员提交的有关材料进行保密,应聘人员对提交的信息或材料的真实性负责,不得夸大、隐瞒或歪曲事实真相,公司将适时通知应聘人员提供个人有关信息证明材料,凡弄虚作假的,一经查实,将取消应聘资格。

附件:新兴际华集团有限公司公开招聘信息登记表

(来源:国资委)


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