| 把金令牌设为首页 返回首页 | 查询到84项符合高级经理的结果，以下是第 51 - 60 项 |
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| 国际业务总监 上海爱申科技发展股份有限公司 1 、基于公司整体营销战略目标制定公司短、中长期国际业务发展规划，拟订、推动并组织实施公司所有产品的国际市场开发运作策略方案（营销策划、品牌推广、销售市场规划等工作）； 2 、负责组织国际市场调研工作，及时追踪、反馈国际行业市场发展动态，把握公司在国际市场中的市场定位和发展方向； 3 、制定并执行公司的国际市场销售策略，积极拓展销售市场，完成销售指标； 4 、制定本部门相关的管理制度和办法，并监督检查下属… 年薪面议。 http://execunet.cn/jobinfo.asp?id=2877 |
| 营销总监 浙江广欣和医药有限公司 1. 高级经理，指导或协调两个以上部门或业务单元的活动，协助总经理制定公司发展战略， 负责其功能领域内短期及长期的公司决策； 2. 负责公司的业务拓展、销售运作，能强有力的将计划转变成结果； 3. 设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划； 4. 建立和管理销售队伍, 规范销售流程，完成销售目标； 5. 分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况； 6. 关注于维护和提高公司市… 年薪面议。 http://execunet.cn/jobinfo.asp?id=2579 |
| 人力资源高级经理 中企动力科技集团股份有限公司 --参与制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持； --组织制定、执行、监督公司人事管理制度； --协助人力资源总监做好相应的职位说明书，并根据公司职位调整需要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符； --根据部门人员需求情况，提出内部人员调配方案（包括人员内部调入和调出），经上级领导审批后实施，促进人员的优化配置； --根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩… 年薪面议。 http://execunet.cn/jobinfo.asp?id=1354 |
| 信息技术部软件开发高级经理 联合证券有限责任公司 1、收集整理公司各业务部门对软件系统相关的需求，对需求进行分析整理后对软件系统进行开发和升级； 2、系统软件和应用软件的安装和维护； 3、交易系统与其他系统的开发和协调。 年薪80万。 http://execunet.cn/jobinfo.asp?id=1240 |
| 酒店管理高级经理 四川蓝光实业集团有限公司 a)负责指定项目筹建全过程中与酒店管理公司和建设集团的协作和开业工作. b)协助上级统筹酒店项目管理的工作； c)项目引进计划及控制计划的执行； d)协助制定项目定位及功能规划； e)负责参与酒店设施.设备.物资.消耗品的招标采购工作. f)负责保持与专业酒店顾问公司的沟通； 年薪面议。 http://execunet.cn/jobinfo.asp?id=1362 |
| 市场企划部高级经理 北京电通广告有限公司 能够在总监级和主任级的指导下，成为产品的主担当，并进行进行策略和活动的策划。 参与新客户及既有客户的新产品上市比稿项目的策划工作。 能够独立完成客户及本部的相关调查的企划，执行管理和报告制作。 深入把握担当产品的特性，对市场变化*消费者动态*竞争环境有敏锐的洞察力。 能够很好的和营业担当沟通，准确把握客户的要求和课题。 年薪面议。 http://execunet.cn/jobinfo.asp?id=1866 |
| 人力资源经理 武汉立得空间信息技术发展有限公司 职位描述：全面负责公司人力资源战略目标制定、执行，人力资源管理体系建设，人力资源管理各模块工作的推动与实施。 年薪面议。 http://execunet.cn/jobinfo.asp?id=1498 |
| 活动推广高级经理 北京掌中无限信息技术有限公司 * 利用线下市场活动推广公司的产品； * 负责公司市场活动方案的提案、策划、执行跟踪和效果评估； * 负责组织、筹备大型活动； * 负责新的推广渠道和新的营销形式的开发。 年薪面议。 http://execunet.cn/jobinfo.asp?id=1543 |
| 新加坡企业培训经理 厦门维尔斯人力资源管理有限公司 、应聘者需向人力资源部主管汇报，主要负责酒店员工的培训，招聘以及实习生的选拔。 2、应聘者要做好酒店每年的培训预算和培训需求分析，规划和完善培训方案以满足酒店需求。 3、应聘者还需做好酒店各个部门之间互通工作，相关政府部门以及本外地教育机构的外联。 工作地点：新加坡，年薪50万。 http://execunet.cn/jobinfo.asp?id=2337 |
| 知识产权部主任 贵州同济堂制药有限公司 工作内容： 1、负责在上级领导下全面主持本部门的计划、决策、指挥、控制、推动、检查工作； 2、负责知识产权部行政管理工作，制定公司知识产权相关制度并实施； 3、负责与知识产权相关部门的沟通与联系工作； 4、负责公司各项知识产权购进、转让、使用的审核等工作； 5、负责公司知识产权战略的制定与实施； 6、负责本公司发明专利的撰写与申报工作； 7、负责对专利情报进行分析利用，了解相关技术的现今发展水平，今后的发展… 年薪面议。 http://execunet.cn/jobinfo.asp?id=1497 |
