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金令牌猎头
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中海软银投资管理有限公司
中海软银总裁潘世梁荣获“2016中国财经年度青年领袖奖”
聘:私募基金 —— 项目经理

中航资本控股股份有限公司
孟祥泰董事长在港为中航资本国际开业揭幕
聘:中航资本国际副总

长安责任保险股份有限公司
“先行赔付”为客户解忧 长安责任保险优质服务获赞赏
聘:战略管理部副总经理

中国华融资产管理股份有限公司
中国华融党委书记、董事长赖小民应香港特区政府邀请赴港出席亚洲金融论坛 并做讨论发言,并召开座谈会调研中国华融在港机构经营情况
聘:高级投资经理

航天数字传媒有限公司
航天传媒“卫星数字农家书屋”亮相博览会
聘:总编/副总编

绿地金融控股集团有限公司
绿地金融董事长耿靖获得“亚洲顶尖企业家”奖
聘:投资经理(绿地欣业资管 )

中国长城资产管理公司
长城资产助力高新技术企业转型升级
聘:IT审计经理

东旭光电科技股份有限公司
“相亲”诺奖得主 东旭光电石墨烯产业再谋变
聘:董事会秘书

中国东方资产管理股份有限公司
中国东方资产管理公司获准加入全国银行间同业拆借系统
聘:总部投融资业务审查岗

中国大唐集团资本控股有限公司
集团公司召开2017年党风廉政建设和反腐败工作会议
聘:风险控制总监


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猎头的成人之美
广深高速是珠三角地区的交通动脉,也是华南地区最容易在高峰期塞车的路段之一。而这里恰恰是我每次出差Z市的必经之路,今天却一反往常,格外顺畅。车窗外,两边飞驰而过的景色是那么的熟悉,像一帧帧泛黄的旧照片。我努力的回忆着上午电话里那个熟悉的声音,似曾相识却又有些陌生,很期待此行能和对方达成良好共识。 “你能帮到我吗?” 下午1点55分,我已坐在Z市某工业厂区内的一间会客室,门被推开,“Leon,你来了!”李总人还未见声音先至…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=3690

老猎头心得--猎头501强
文/Jammil (本文写于两年前,有些数据如果跟现实有脱节之处,敬请原谅) 曾经在篱笆上看到一篇蛮专业的文章,应该是一个专业猎头写的“如是说”,颇为认同。其实自己最近也有接触猎头,各式各样的,排名500强的猎头公司,欧美的猎头公司在上海的枝丫,小规模专注于行业的猎头公司,一心想赚钱卖人的撒网式猎头公司,很多了,笔者也是HR,没事就放生一下吧。 记得在2002年的时候,寄信找工作是一个很好的渠道,那时信封上的地址写的是否漂亮规…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=3687

北京猎头:国企与外企在人才招聘方面的不同之处
笔者长期在外企、国营企业、私营企业从事市场和销售管理工作,其间招聘面试过数百名候选者,也作为咨询专家参加过一些企业的招聘会。对国企与外企在人才招聘方面的不同之处深有体会,写出来供大家参考。 人才理念不同。国营企业,尤其是私营企业挑选人才时特别注重人才的短期效用。希望招聘的人才在本行业已经有很多经验。最好是一上班就能为公司创造净利。招聘销售员时,希望候选者最好带着正在洽谈的项目过来。实际上是借机挖竞争对手的墙角…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=3668

猎头收费为什么这么高? (1个回应)
猎头行业是一个“难懂”的行业。特别是有许多负责招聘的主管或者企业负责人在得到猎头公司帮助并招聘到合适的人选后,发现自己需要支付一笔相当数量的猎头费用。高额的猎头费用会使很多招聘经理皱起眉头。 为什么会有这样的感觉呢?我认为问题主要在于猎头收费的方法和时间 -在竞争激烈的地区,很多猎头公司的服务都是采用完全“不成功,不收费”的方式。所以当最后公司收到费用帐单的时候,很多公司都已经忘了猎头顾问曾在他最危急的时候提…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=3613

对于高级人才的背景调查猎头是怎么做的
对高级人才的背景调查应该特别注意的几个问题 1、在流程上,在做背景调查之前,要先和被调查者事先签订一份“背景调查授权书”,这个证明文件是非常重要的。第一点,它做倒了对被调查的人的尊重。第二 点,在进行背景调查的时候,也可以作为说服被咨询对象接受询问的有力的授权证明,尤其是在一些港资和外资公司的时候,如果没有被调查人的背景调查授权书。 对方公司根本就不会搭理你的。提供完授权书以后,就要求被调查人提供一些可以作为他…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=3609

猎头公司请高手教教
我的联系电话是13538309518王生,重酬
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=3587

亲密接触“猎头公司
“你好,我这里是×××猎头公司。我们手头有一份工作,挺适合你的,报酬也比你现在的高出5成多,你有兴趣面谈吗?”这样的对话,似乎往往出现在小说和电视中,离普通人的生活有点距离。 “实际上,猎头可能就在我们的身边。目前江东人力资源服务企业达到55家,占到了全市的1/4强。宁波韵升、东力传动、神化化学、吉品信息这些龙头企业的高管职位基本上包给了猎头机构。”江东区委组织部副部长、人事局局长刘骏说。 猎头怎么做“…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=3581

海阔天空:你有被「猎头」经验吗?
早年,第一次接到「猎头公司」的电话,邀约面见某公司负责人,诧异之余,也有点飘飘然。 诧异的是,我没有转工之意,为何竟有机构找上门?窃喜的是,自己在业内树立了一定名声,否则,也不会有人赏识。 近几年,各式各样摩登荐人馆越来越多,甚至因特网上也有专项平台,可以贴启事请人,亦可以贴履历自荐,猎头公司的竞争压力大了,营运质素亦见参差,打工朋友如果首次接到这些电话,我有点经验可以奉献参考。 首先,要理解该猎头公司本身的背…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=3579

日本猎头公司认为人生转换职业的三个最佳时期
一般来说,日本的猎头公司会对客户进行很细致的就业指导,其过程有指导你填写履历、看你是否符合转职年龄、教授面试技巧等14项之多。 日本的猎头公司普遍认为人生有三个转换职业的最佳时期,即所谓“转职适龄期”,如果想要转职就应该尽量选择在这三个时期内。 第一阶段:25-30岁。这个时期正是“自我独立、精力充沛、年轻有为”的阶段,无论哪家公司都需要这样的人才。这个时期可以大胆地到那些没有接触过的行业里去试试。 第二阶段:35岁前…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=3575

中高级如何与猎头打交道?
在中高级管理人才、专业技术型人才的跳槽中,猎头公司发挥的作用越来越显著。因为每家猎头公司擅长的行业与职业不尽相同,所做职位的层次也相差较大,所以要有针对性地发送简历。 如果你的年收入在10万—20万元之间,你把简历发送到全球顶尖的猎头公司,意义就不大,因为它们的业务基本上不会涉及到这个层次的职位。如果有可能,最好能与猎头公司相关领域的顾问通话,可以起到以下的作用: 获得许多有价值的信息 你可以了解该公司的客户群是否…
http://execunet.cn/Foruminfo.asp?id=3555


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